Stowarzyszenie Gildia Superbohaterów Toruń. Prowadzenie warsztatów i terapii dla dzieci i dorosłych.

Tytuł projektu:

Nie jestem stereotypem. Jestem sobą

Opis projektu:

Projekt realizowany jest przez Stowarzyszenie Gildia Superbohaterów w ramach projektu grantowego Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania „Dla Miasta Torunia” pod nazwą „Edukacja i aktywizacja osób dorosłych z obszaru Miasta Torunia” w ramach Priorytetu 7 Fundusze Europejskie na Rozwój Lokalny: Działania 07.01 - Przełamywanie stereotypów związanych z płcią programu Fundusze Europejskie dla Kujaw i Pomorza 2021-2027.

Okres realizacji projektu:

01.05.2026 - 31.12.2026

Cel:
Celem głównym projektu wzmocnienie poczucia własnej wartości, sprawczości i kompetencji, a także motywacji do przełamywania stereotypów społecznych u 11 matek – mieszkanek Torunia.
Cel zostanie osiągnięty poprzez utworzenie i prowadzenie przez okres 6 miesięcy Klubu Rodzica dla matek, w ramach którego realizowane będą regularne zajęcia grupowe, obejmujące warsztaty psychologiczne, rozwojowe, motywacyjne, coaching grupowy oraz kręgi wsparcia, a także indywidualne wsparcie psychoterapeutyczne i coachingowe.

Grupa docelowa:

11 matek - mieszkanek Torunia, które mierzą się z codziennym wyzwaniem godzenia ról zawodowych i rodzinnych w warunkach utrwalonych stereotypów dotyczących ról kobiet.

Główne działania:

Zajęcia Klubu Rodzica dla matek, obejmujące:

- identyfikację i dekonstrukcję stereotypów płciowych obecnych w życiu prywatnym i zawodowym - gry szkoleniowe, dyskusje, symulacje, literatura itp. ukazujące, że do np. zabawek czy gier nie ma przypisanej płci;

- wzmacnianie poczucia własnej wartości i sprawczości kobiet - edukowanie pokazujące w

jaki sposób popkultura i media kreują stereotypy i jak budować poczucie własnej wartości;

- praca nad rolami społecznymi i presją kulturową, z dużym naciskiem na przedstawienie

rozwoju i zmian ról społecznych oraz tego w jaki sposób dana kultura generuje role społeczne i wywiera presję na ich realizowanie przez różne płcie;

- budowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym (life balance), nauka tego

aby kobiety aktywne zawodowo nie miały wyrzutów sumienia związanych z pozostawieniem

dziecka z ojcem, opiekunką, w żłobku itp.

- rozwój kompetencji psychospołecznych (komunikacja, stawianie granic, asertywność),

- wymianę doświadczeń i wzajemne wsparcie uczestniczek.

Planowane rezultaty:

- objęcie wsparciem 11 osób,

- podniesienie przez 9 osób poziomu wiedzy w zakresie równości kobiet i mężczyzn dzięki wsparciu w programie.

Wartość projektu:

32 834,00 zł

Wartość dofinansowania UE:

31 177,30 zł

Kontakt w sprawie projektu:

Ewa Sokołowska – tel. 608 085 767